РЕЗОЛЮЦИЯ

Пятого Молодежного форума

Ростовской областной организации профсоюза работников

государственных учреждений и общественного обслуживания

Российской Федерации

«Молодежь и Профсоюз - пятилетний наш союз!»

Мы, участники V Юбилейного Молодежного форума Ростовской области, проводимого в год 75-летия со дня образования Ростовской области, представляющие молодое поколение профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации, которое составляет 34% от численности Профсоюза, осознаем, что наш Профсоюз может быть по-настоящему сильным и уверенным в своем будущем только при условии, что у него есть четкая концепция молодежной политики и ее неукоснительное выполнение.

Молодежный форум определил, что в сегодняшней социально-экономической ситуации единственной организацией, неуклонно и последовательно отстаивающей социально-трудовые права и законные интересы молодых людей, работающих в государственных учреждениях и организациях общественного обслуживания, является Профсоюз.

В Профсоюзе сформировалось понимание, что без сильной молодежной составляющей Профсоюза невозможно совершенствование кадровой политики, формирование кадрового резерва. В Профсоюзе уделяется должное внимание реализации молодежной политики. Во многих территориальных и первичных организациях Профсоюза созданы и действуют Молодежные советы, комиссии по работе с молодежью. Комитет областной организации проводит политику социальной защиты молодежи посредством контроля за соблюдением их социально-трудовых прав и интересов в рамках заключения отраслевых соглашений и коллективных договоров, создает условия для организации активного досуга, в том числе спортивно-оздоровительных мероприятий для молодых людей и членов их семей.

В целом можно отметить, что у молодежи сегодня формируется активная жизненная позиция, но она не всегда находит поддержку у руководителей профсоюзных структур всех уровней.

Мы считаем, что молодежь в Профсоюзах не может и не должна быть обособленной. Нас волнуют не только проблемы молодежи, но и все вопросы, которые находятся в сфере деятельности и интересов Профсоюзов и общества в целом.

Участники V Молодежного форума считают, что в реализации молодежной политики Профсоюза имеется комплекс проблем, требующих дальнейшего разрешения:

- содействие проведению молодежной политики в области занятости, повышения квалификации молодых специалистов, оказания эффективной помощи в профессиональной и социальной адаптации;

- формирование и развитие социальных лифтов, а также координация работы по эффективному использованию кадрового потенциала и трудовых ресурсов;

- содействие в проведении жилищной политики для молодых семей и поддержка строительства социального жилья для государственных и муниципальных служащих и работников бюджетной сферы;

- содействие формированию кадрового резерва на руководящие должности профсоюзных организаций всех уровней путем выдвижения в резерв наиболее квалифицированных молодых профсоюзных активистов, совершенствование концепции кадровой политики Профсоюза и создание Профсоюзного молодёжного резерва;

- привлечение Молодежных советов к формированию и реализации программ, направленных на повышение мотивации профсоюзного членства, к разработке соглашений всех уровней и коллективных договоров;

- активная информационная деятельность по вовлечению в Профсоюз с использованием современных информационных технологий и ресурсов, в том числе и средств массовой информации;

- участие Молодежных советов в преобразованиях, ведущих к организационному, кадровому, финансовому и информационному укреплению Профсоюза, в качестве активных соорганизаторов происходящих процессов модернизации;

- содействие внедрению современных средств обмена информацией в работу территориальных и первичных организаций Профсоюза и активное их использование;

- взаимодействие с Комитетом по молодёжной политике Ростовской области, специалистами по работе с молодёжью в территории (при их наличии), Молодёжным парламентом при Законодательном Собрании Ростовской области, Молодёжным правительством Ростовской области и их представителями в территориях в части законотворческой и иной гражданской инициативы.

Инициативные, талантливые и карьерно-ориенитрованные молодые люди - будущее Профсоюза. Наша активная позиция позволит поднять экономику, сохранить и развить интеллектуальный и профессиональный потенциал на благо нашего Донского края и России.

Профсоюз необходим молодежи для реальной помощи в решении стоящих перед ней проблем, придания чувства уверенности в завтрашнем дне, защищенности!

24-26 августа 2012 года

Неклиновский район Ростовской области (база отдыха «Радуга»)